Мобильность 2.0: инициатива помогает привлечь кадры в приоритетные сферы экономики.

Мобильность 2.0: инициатива помогает привлечь кадры в приоритетные сферы экономики.

В рамках нацпроекта «Кадры» в 2025 году продолжается реализация программы «Мобильность 2.0». Она предусматривает содействие переезду граждан для трудоустройства по востребованным профессиям / специальностям / должностям в организации, испытывающие потребность в кадрах.

Задача программы – поддержка занятости на предприятиях оборонно-промышленного комплекса, организациях, осуществляющих деятельности в приоритетных отраслях, а также организаций Донецкой и Луганской Народных Республик, Херсонской и Запорожской областей.

– Во всех кадровых центрах «Работа России» доступна услуга содействия в переезде, даже внутри региона, – отмечает Ольга Вохтомина, первый заместитель директора службы занятости Поморья. – Условие, которое должно выполняться: расстояние от предыдущего места жительства или пребывания до нового места работы, составляет не менее 50 километров.

Работодатель обязан предоставить меры поддержки сотрудникам при переезде, например компенсировать затраты на проезд к новому месту жительства или аренду жилья.

Добавим, что компании могут получить субсидию в размере 3 МРОТ на одного трудоустроенного гражданина, выплачиваемую раз в три месяца.